如何写求职信?值得借鉴的求职信,,5步成为求职信高手
Dear Ms. Volitip:
Do you have need for an employee who can provide management with timely information on which crucial decisions (e.g., marketing of company products, the opening of new branches, diversification of company operations, examination of the effects of new tax laws, preparation of economic forecasts, etc.) are made?
I hold an M.S. degree in Economics and Operations Research and am seeking a position with a growing organization that can fully challenge my research capabilities in pursuit of the firm's objectives.
The enclosed resume reflects solid achievement in both the classroom and during my brief professional career. Whether in the classroom or at the workplace, I have been consistently able to meet near-term objectives while developing the tools to successfully tackle future requirements.
Thank you for your time. I look forward to hearing from you. References will be furnished upon request.
Sincerely,
Tyler W.Gray(手写体)
Tyler W.Gray
5步成为求职信高手优秀求职信的基本格式是:
开头是一个三句话的段落,总结与你期待的工作明确相关的技能和经历。
列出与工作直接相关的成就。
提要段落,说你确信你将为公司增加利润(以具体相关的方式),说你想要在会面中谈论。
这里有一封求职信样本,会让你对要达到的目标有点感觉:
求职信应该很简单明了。问题是,大多数人认为他们是求职信写作规则的例外。事实上,大多数人,对任何规则都不是例外。这只是统计学说的。如果你不再认为你很特殊,你的事业将会更加顺利。
对于求职信,我发现当人们理解背后的思路后,会更愿意遵循一般格式的指导。
1.不要别出心裁
你不会希望让求职信的格式别出心裁,但你会希望你的技能和经历引人注目。好的简历一定会遵循好简历的规则,因为招聘经理只想用苹果比较苹果。你应当遵循公认的格式,这样,如果关于你有过了不起的东西,它们会脱颖而出。如果你使用一个全新的、创造性的、革新的格式——不管你怎么描述——除了知道你不懂得如何让招聘经理更方便看懂之外,人们看不到你有任何出众之处。
2.使用列表
人们看求职信时抱着招聘的心态。也就是说,他们正期待着浏览一页就大致了解这个人。这就是简历格式的伟大之处——迅速引导眼睛关注最重要的信息。一封好的求职信也应该是这样的。这意味着你需要列表说明。求职信很短,所以只有一个列表。最好三或五项(大脑处理奇数列表更好)。一旦页面上有一张表,你可以打赌,人们肯定首先看这张列表。突出列表,这样它们会在面试官阅读简历之前就帮你得到面试机会。
3.从招聘人员视角如何写求职信?写求职信
如果可能的话就提名问候。他们马上会更喜欢你。使用他们公司的名字。人们也喜欢看到。在首段中,你要写到能让你期待在面试中得到的职位上大显身手的技能和经验。人们经常想告诉招聘经理他们所有的经验。但是招聘经理只关心与工作非常相关的经验。同时,从工作描述中找到合适的词汇,用在你的求职信中。
4.显示你理解工作场所的规则
当然,所有强人都打破常规。但是如果你不知道这些规则都是什么,你就无法打破常规。打破意味着知道。否则不是打破常规,只是出于无知的行为。求职信是向招聘经理显示你已经学会规则的方式。这里有一些在框架外思考的技巧。但请你注意:任何技巧都不适用于求职信。
5.不要依靠求职信得到一切
要知道,一封好的求职信也救不了你的命。它只像是蛋糕上的糖霜。例如,用一封伟大的求职信找到一个你讨厌的工作,这不是什么好事。所以,在你花大量时间如何写求职信?写求职信之前,最重要的事是找到合适的工作机会:找到如何找到心爱工作的资源。
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